Addleshaw Goddard

Social

Celia conseille des clients ayant des activités en France sur tous les aspects du droit du travail français.

Celia intervient à la fois en conseil, négociation collective et en contentieux pour une clientèle française et internationale. En conseil, elle intervient ainsi régulièrement sur des questions liées aux restructurations, réductions d’effectif, fermeture de site et redéploiement de sites industriels, externalisations d’activité, fusions-acquisitions… En contentieux, elle représente ses clients devant les juridictions nationales (Conseil de prud’hommes, tribunal judiciaire, Cour d'appel) dans des litiges complexes contre les instances représentatives des salariés (CSE), les syndicats, l'administration et les salariés.

Son activité est particulièrement axée sur les aspects sociaux liés aux transactions (fusions-acquisitions, joint-ventures stratégiques, private equity dans le contexte d’opérations avec effet de levier), pour le compte de sociétés cotées et non-cotées

Counsel Droit Social - Addleshaw Goddard (Europe) LLP – 2023 - aujourd'hui Collaboratrice Droit Social – Latham & Watkins - 2019-2023 Collaboratice Droit Social – Gowling WLG (Paris) [préc. Wragge Lawrence Graham] – 2015-2019 Collaboratice Droit Social – Herbert Smith Freehills (Paris) - 2015 Collaboratice Droit Social – August & Debouzy (Paris) – 2013-2015 Stagiaire département Droit Social – Skadden Arps Slate Meagher & Flom (Paris) – 2013 Stagiaire département Contentieux Commercial – IP/IT – Latham & Watkins (Paris) – 2012

- Français (Langue natale), Espagnol (Langue natale), Anglais (Courant)

2011-2012 – LLM Comparative Law – McGill University Montréal 2010-2011 – M2 Droit international privé et commerce international (sous la direction de P.Mayer et V.Heuzé) – Université Panthéon-Sorbonne Paris I 2006-2010 – Double Maitrise en Droit Français et Espagnol – Université Panthéon-Sorbonne Paris I et Université Complutense de Madrid